[시사매거진] 옥천군은 공무원의 출산휴가, 육아휴직 등에 따른 행정업무 공백을 최소화하고자 일정기간 동안만 근무하는 공무원을 선발, 임용할 계획이다.

군은 각 읍면사무소에서 올해 말까지 근무할 한시임기제공무원 8명을 뽑기 위해 임용시험 공고를 냈다고 5일 밝혔다.

선발분야는 일반행정?사무운영 등을 지원하는 공통 업무 분야로 최종 선발된 자는 각 읍면에 배치돼 각종 대민 서비스 업무를 수행하게 된다.

근무시간은 1주일 기준 35시간이며 보수는 공무원 보수규정에 따른 봉급액을 기준으로 근무시간에 비례해 받는다.

가족수당, 자녀학비보조수당은 전일제 공무원과 동일하며 직급보조비, 시간외 근무수당은 근무시간에 비례해 지급된다.

시험에 응시하기 위해서는 지방공무원법에 따른 결격사유 등이 없고 18세 이상(1999.12.31. 이전 출생)이어야 하며 남자의 경우 병역 필 또는 면제자다.

또한 임용예정 직무분야와 관련된 고등학교를 졸업했거나 6개월 이상 임용예정 직무분야와 관련된 실무경력이 있어야 응시가 가능하다.

응시원서 접수기간은 오는 10일부터 11일까지 이틀이다. 군은 1차 서류전형, 2차 면접시험 등을 거쳐 이달 안으로 최종 합격자를 발표할 예정이다.

접수처는 옥천군청 자치행정과 행정지원팀(☎043－730－3164)이며 응시생 본인이 직접 방문해 응시원서, 이력서, 자기소개서 등을 제출해야 한다.

박범규 자치행정과장은 “응시에 성별이나 거주지 제한은 없다” 며 “자격 요건을 충족하는 많은 분들이 응시해 주길 바란다”고 말했다.

기타 자세한 사항은 옥천군청 홈페이지(http://www.oc.go.kr) －군정소식－알림마당－고시/공고에 게시된 공고문을 참고하면 된다.