제약바이오 교육컨설팅 전문기업 파사(PASA, 김종구 대표)가 전문의약품 제조 및 판매업체인 하나제약의 2018년 공채 20기 신입사원 영업직무 교육을 진행한다고 11일 밝혔다.

경기도 화성에 위치한 청호인재개발원에서 영업직무 공채합격자를 대상으로 진행하는 이번 신입사원 공채 교육훈련은 제약바이오 산업에 특성화된 세일즈 기술 및 팀워크 향상 교육으로 신입사원들의 조기 안착을 위한 다양한 교육프로그램이 적용된다.

하나제약은 금년도 코스피 상장을 달성한 우량기업으로서 제약시장 선두주자로 발돋움하기 위해 신입사원 공채를 통해 내부 역량을 강화하고 있으며, 이번 파사와의 신입사원 교육에서 영업직무의 역량 강화를 통해 고객에게 차별화된 세일즈 활동으로 가치중심의 신뢰를 확보하겠다는 목표를 가지고 있다.

이번 2018년 신입사원 교육프로그램의 특징은 기업에 대한 이해와 하나제약의 다양한 포트폴리오 의약품을 학습하고 제약영업 마인드셋, 병의원을 장악하는 제약영업 전문가가 되는 방법, 고객을 사로잡는 제약영업상담 기법 등 제약바이오 영업마케팅 경력출신의 전문강사를 통해 심도 깊은 교육이 진행된다.

특히, 교육 진행방식이 주입식 이론형태의 교육이 아닌 실제 제약영업환경을 적용한 사례 및 경험중심 교육과 참여형태의 워크샵 교육으로 교육생 모두가 적극적인 참여가 가능한 퍼실리테이션 기법을 통해 교육생의 몰입도를 높이고 행동으로 연결되는 성과중심의 방식으로 교육을 진행된다.

파사교육컨설팅은 그 외에도 제약바이오기업인 대웅제약, 광동제약, 한화제약. CJ헬스케어, 동화약품, 비씨월드제약, 한스바이오메드, 더유제약 등 수많은 제약바이오기업의 영업/마케팅 직무교육을 진행하여 왔다.

파사컨설팅 관계자는 “신입교육은 현장에서 활용될 수 있는 리얼훈련(Real-Training)이 특히 중요하므로 실질적인 직무교육을 통해 신입사원들이 빠르게 안정화될 수 있고 성과를 낼 수 있도록 도와주는 것이 신입교육의 목적이 되어야 한다”며 “다양한 제약바이오 전문 직무교육을 통해 영업사원이 아닌 영업전문가로 사회적 인식을 바꾸도록 꾸준하게 노력해 나가겠다”고 말했다.

기업교육의 문의는 파사에듀컨설팅 홈페이지를 통해 확인할 수 있다.